Coaching


Coaching

"In Zeiten der Veränderung die Chance zu Wachsen erkennen und nutzen ..."

Wenn Sie auf Ihrer Lebenslinie zurückschauen, haben Sie schon einige Ihrer Ziele erreicht, andere nicht. Manche haben Sie korrigiert oder auf später verschoben. Sie haben eine Fülle von Erfahrungen gemacht, mit sich selbst und mit anderen. Beruflich sind Sie an einem Punkt angelangt, an dem Verbesserungen oder Änderungen anstehen - aus eigenem Antrieb, oder weil es Ihnen das Umfeld abverlangt.

Sie denken darüber nach, ob es nicht sinnvoll sein könnte, sich nun ein Stück weit beraten zu lassen. Doch wie finden Sie den richtigen Coach und Berater?

Jedes Coaching beginnt mit einem unverbindlichen kostenfreien Telefongespräch, in dem wir klären, in welchem Bereich ein individuelles Coaching und / oder lösungsorientierte Beratung gewünscht wird. Dabei können wir abschätzen, ob ich für die anstehenden Themen die richtige Beraterin bin und wie viele Coachingsitzungen voraussichtlich zur Zielerreichung nötig sein werden.

Themenschwerpunkte / Umfeld:
  • Potenzialanalyse & Zielfindung
  • Persönlichkeitsbildung
  • Führungskompetenz
  • Konfliktbewältigung
  • Einzelcoaching
  • Teamcoaching / Teambuilding
  • Was unterscheidet mich von vielen anderen Executive-Coaches?

    Unternehmererfahrung – intensive Wahrnehmung, Empathie und Intuition mit Blick darauf, worum es wirklich geht – Werte und Wertschätzung – Ethik – Lösungsorientiertheit – prägnante Visualisierungen – systemischer Ansatz in Kombination mit ressourcenverstärkenden Ankertechniken – Methodenvielfalt, Kreativität und ein umfangreiches Wissensreservoir in voller Aufmerksamkeit und Wertschätzung zu Ihrem Nutzen.

    Vermutlich sind höchste Wertschätzung, absolute Verlässlichkeit und die Ausrichtung auf Ihren Weg zum Ziel elementare Erwartungen an ein Coaching. Und natürlich soll Ihr Coach / Berater verschwiegen, beziehungs- und zielorientiert sein. Sie erwarten von ihm ein großes Spektrum an Lebenserfahrung und Wissen. Die Gesprächsatmosphäre wünschen Sie sich vertrauensvoll, strukturiert, offen, sachorientiert. Einfach so, dass Sie sich verstanden und angesprochen fühlen. Sie wünschen sich ehrliches und dabei konstruktives Feedback und Sie möchten spüren, dass das Coaching – selbst wenn es an der einen oder anderen Stelle unbequem wird – mit allen Fragen und Lösungsvorschlägen auf Ihre positive Weiterentwicklung abzielt.

    Bei aller Ernsthaftigkeit sollen die Termine Spaß machen, Sie herausfordern und prägnant sein. KLICK soll es machen und Sie spüren lassen, wie spannend und lebendig sich Veränderung und Wachstum anfühlt. Eine anspruchsvolle Aufgabe mit Sinn & Substanz.

    Coaching auf höchstem Niveau. Spürbare Erfolge - schnell und nachhaltig. Dafür garantiere ich.

    IHR Ziel im Blick
    Coaching for Leaders

    Ariane Hanfstein

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